Autosuficiencia Ayudar a las personas a ayudarse a sí mismas Este es nuestro programa insignia y le permite diseñar su propio plan personalizado para ser autosuficiente al mejorar sus ingresos y su educación continua. Se basa en la premisa de que con una planificación, información, apoyo y responsabilidad adecuados, prácticamente todo el mundo puede alcanzar algún nivel de autosuficiencia económica. El programa se lleva a cabo mediante una gestión intensiva de casos. Se le asignará un asistente social que le ayudará a desarrollar un plan de caso individualizado, adaptado a sus necesidades y objetivos, con los pasos necesarios para lograrlos. Los clientes pueden permanecer en el programa de autosuficiencia hasta por dos años, durante los cuales se le anima a aprovechar las muchas otras actividades y programas que ofrece ESR para mejorar el desarrollo de habilidades para la vida que lo ayudarán a ser aún más autosuficiente. suficiente. También puede recibir asistencia financiera como parte de sus planes de caso individual. Dicha asistencia puede incluir matrícula y libros para mejorar la educación, asistencia para el cuidado de niños, conseguir un empleo mejor remunerado, servicios de vivienda, transporte y más. Equipo de autosuficiencia Se espera que todos los clientes se reúnan con sus trabajadores sociales al menos una vez al mes. Realizaremos un seguimiento de su progreso y le brindaremos el apoyo necesario para ayudarlo en el camino. Se ha documentado que este programa estructurado es muy útil para ayudar a los clientes a mejorar su trabajo, sus perspectivas de ingresos y ayudar a crear y mantener una vida hogareña estable. Quien califica Todos los programas de ESR, excepto Información y Remisión, están diseñados para ayudar a hogares de bajos ingresos, familias trabajadoras sin hogar, con al menos un miembro del hogar empleado. Basamos la inscripción en los niveles de ingresos estándar del gobierno, que debe cumplir para calificar. Cada caso es revisado por el personal del programa como grupo, que luego determina qué hogares se inscribirán. ESR reconoce las necesidades de los miembros de la comunidad que se encuentran en situación de discapacidad y desempleo; sin embargo, nuestros programas no están diseñados para trabajar con hogares que dependen de estas fuentes como su único ingreso. United Way, uno de nuestros socios colaborativos, brinda un servicio de información donde quienes buscan ayuda pueden ubicar la agencia que mejor se adapte a sus necesidades. Se puede acceder a este servicio de información marcando 2-1-1. Requisitos Para inscribirse en el Programa de autosuficiencia de ESR, debe: Ser residente del condado de Forsyth. Proporcione una identificación con foto. Proporcionar tarjeta de seguro social o ITIN. Proporcione comprobante de ingresos (talón de cheque de pago). Cumplir con las definiciones de ingresos del DHHS. Estar dispuesto a participar en un programa estructurado. Estar dispuesto a aceptar servicios de asesoramiento / manejo de casos, incluida la capacitación en alfabetización económica. Esté dispuesto a seguir un presupuesto y un plan de caso establecidos. Estar dispuesto a cumplir con las reglas y regulaciones para la residencia en las instalaciones de servicios de vivienda de ESR, si corresponde. Entrega de servicios: Progresión de ingresos y salarios Educación vocacional para mejorar el empleo Transporte Cuidado de los niños Capacitación en alfabetización social y económica Suministros de empleo Servicios de vivienda Vivienda permanente Vivienda de apoyo permanente Educación financiera y presupuestaria Estabilidad familiar y violencia doméstica Abuso mental / de sustancias Encarcelamiento y actividad criminal El tiempo máximo para la prestación del servicio es de dos años. La graduación de los clientes está determinada por los resultados de desempeño de autosuficiencia establecidos por la agencia. El tiempo máximo para la prestación del servicio es de dos años. La graduación de los clientes está determinada por los resultados de desempeño de autosuficiencia establecidos por la agencia. Si tiene interés en este programa, comuníquese con el Equipo de Autosuficiencia llamando al (336) 722-9400, ext. 154 o complete el formulario a continuación. Utilice este formulario para solicitar información adicional sobre el programa de autosuficiencia de ESR. Solicitud de Autosuficiencia para más información Numero Apellido Email Número de teléfono Submit

Conviértete en Voluntario Con su ayuda, la vida aquí en Winston-Salem y el condado de Forsyth puede ser mejor para todos Cada año, ESR tiene la suerte de trabajar con voluntarios que tienen como objetivo retribuir a la comunidad de diversas formas. Todo el mundo tiene un conjunto único de regalos que les permite servir a los demás, y nos alegra que esté interesado en compartir su regalo con los demás. Descargue el folleto a continuación para obtener más información sobre nuestras oportunidades de voluntariado. Luego, complete la información a continuación y nos pondremos en contacto con usted. We are always in need of volunteers! Every year, ESR is fortunate to work with volunteers who aim to give back to the community in a variety of ways. Everyone has a unique set of gifts that allow them to serve others, and we are happy that you are interested in sharing your gift with others. For additional information on volunteer opportunities, click here . We also occasionally have interns from local colleges/universities to join us. If an internship interests you, please check with your adviser, who can then make the contacts to arrange your internship with ESR. Formulario de interés voluntario Nombre Apellido Email Número de teléfono I am interested in volunteering for the following Tareas de oficina / administrativas Mantenimiento al aire libre Preparador de impuestos Eventos especiales Otros (especificar) Submit

Experiment in Self Reliance privacy, general information and use. Privacidad Información general y uso Acrobat Reader para ver documentos Muchos documentos de este sitio están en formato PDF. Necesitará Adobe ® Acrobat ® Reader ® para verlos. Puede descargar aquí. Buscar ¿Necesitas ayuda para encontrar lo que buscas? Utilice la función de búsqueda de palabras clave disponible en la esquina superior derecha de la pantalla. Nuestr enfoque El enfoque de Experiment in Self-Reliance (ESR) es proporcionar a los residentes de bajos ingresos de Winston-Salem y Forsyth County un servicio de acción social/comunitaria. Por lo tanto, nuestra prioridad es responder a las consultas del condado de Forsyth. No ofrecemos servicios de asistencia a los que están fuera del condado de Forsyth. Todavía tiene preguntas sobre cómo usar www.eisr.org ? Contáctenos aquí. Propiedad del contenido Toda la información sobre www.eisr.org , así como la organización y el diseño del sitio web, es propiedad del Experimento en Autosuficiencia, Inc., a menos que se indique lo contrario. Todos los derechos reservados. Salvo autorización expresa de ESR, no podrá copiar, distribuir, revender, mostrar, subconjuntar o crear obras derivadas basadas en dicha información del sitio web, en su totalidad o en parte. Aceptación de los términos Al acceder al sitio web de ESR, www.eisr.org , incluyendo toda la información, documentos, comunicaciones, archivos, texto, gráficos, software y productos disponibles a través del sitio web, usted acepta los siguientes términos. Si usted no desea estar obligado por estos términos y condiciones, usted no puede acceder o utilizar el sitio web. Si usted incumple cualquiera de los Términos de Uso, su autorización para usar este sitio web termina automáticamente, y cualquier material descargado o impreso desde el sitio web en violación de los Términos de Uso debe ser destruido inmedi Modificaciones Podemos modificar estas Condiciones de Uso de vez en cuando; por favor, revisarlos periódicamente. Mantenemos la opción de modificar estas Condiciones de Uso en cualquier momento mediante notificación electrónica publicada en nuestro sitio web. Su uso continuo de nuestro sitio web después de la fecha en que se publiquen dichos avisos se considerará que está de acuerdo con los términos modificados. Naturaleza de los materiales Todos los materiales en www.eisr.org son muestras que se han proporcionado con el fin de promover el interés público con fines educativos y de orientación solamente. No son formas estándar o modelo y no deben utilizarse como tales. Estos documentos se han creado para satisfacer las necesidades de programas únicos de organizaciones sin fines de lucro, y es posible que el contenido real de un documento determinado no sea adecuado para su organización. Por consiguiente, si bien esos documentos pueden servir de punto de partida para redactar o revisar documentos similares, se recomienda encarecidamente la adopción de decisiones independientes y, en su caso, el asesoramiento de un asesor jurídico competente. Uso de materiales el www.eisr.org es con objetivos informativos sólo y se proporciona a usted únicamente para su propio uso personal, no comercial y no con objetivos de reventa, distribución, demostración pública o rendimiento o cualquier otro uso. Usted acepta expresamente que cumplirá con todas y cada una de esas restricciones. Propiedad intelectual Todos los materiales y servicios de ESR en este sitio web están protegidos por derechos de autor, marcas comerciales, patentes y/u otras leyes de propiedad intelectual, y cualquier uso no autorizado de estos materiales puede violar dichas leyes. Usted acepta utilizar estos materiales de conformidad con todas las leyes, regulaciones y directrices gubernamentales aplicables, incluyendo sin límite, todos los derechos de autor, marcas comerciales y otras leyes de propiedad intelectual. Responsabilidad, garantías y renuncias ESR no acepta ninguna responsabilidad o responsabilidad por información incorrecta o engañosa o su uso según se obtenga a través de Internet. Es únicamente su responsabilidad evaluar la exactitud, integridad y utilidad de todas las opiniones, consejos, servicios, mercancías y otra información proporcionada a través del sitio en general. El sitio web de www.eisr.org se proporciona «tal cual», «según esté disponible» sin garantías de ningún tipo, expresas o implícitas, incluidas, entre otras, las de TITULARIDAD, COMERCIABILIDAD, IDONEIDAD PARA UN PROPÓSITO PARTICULAR o NO INFRACCIÓN o cualquier garantía en cuanto a exactitud, puntualidad, integridad o resultantes de un curso de negociación, uso o práctica comercial. Ningún consejo oral o información escrita proporcionada por ESR o sus empleados, directores, oficiales o agentes creará una garantía; tampoco los miembros o visitantes del sitio web se basarán en dicha información o asesoramiento. El usuario asume toda responsabilidad y riesgo por el uso de este sitio web. En ningún caso el ESR, sus directores, oficiales, empleados, agentes, o cualquier otra persona involucrada en la creación o mantenimiento de este sitio web será responsable de cualquier DIRECTO, DAÑOS INDIRECTOS, INCIDENTALES, ESPECIALES o CONSECUENTES, o GANANCIAS PERDIDAS resultantes directa o indirectamente del uso o incapacidad de usar el sitio web y/o cualquier otro sitio web que estén vinculados a este sitio web - o resultantes directa o indirectamente de errores, omisiones, interrupciones, eliminación de archivos, virus, errores, defectos o cualquier fallo de rendimiento, fallo de comunicaciones, robo, destrucción o acceso no autorizado. Indemnización y legislación aplicable Usted acepta indemnizar, defender y mantener inofensivos a ESR, sus afiliados, junta directiva, oficiales, directores, agentes, empleados, socios y proveedores de cualquier responsabilidad, pérdida, reclamación, demanda y gastos (incluyendo pero no limitado a honorarios razonables de abogados) relacionados con (a) su uso o conexión con el sitio web; (b) su violación de estos Términos de uso; c) su publicación de contenido en el sitio web; o (d) su violación de cualquier derecho de otra persona o entidad, y cualquier reclamación o demanda contra ESR derivada de, o relacionada con, la conducta anterior se regirá e interpretará de conformidad con las leyes del estado de Carolina del Norte. Enlaces internos - enlaces realizados a www.eisr.org Damos la bienvenida a enlaces a nuestra página de inicio de otras organizaciones sin fines de lucro, agencias gubernamentales y otros que desean ayudar a extender nuestra misión al sector sin fines de lucro. Le pedimos que nos envíe un correo electrónico para informarnos de sus intenciones de vincularse a nuestro sitio e indicar el propósito del enlace. Ningún vínculo puede presentar o mostrar un producto o actividad de una manera que indique o implique el respaldo del ESR. ESR no respalda ninguna organización comercial o productos. Enlaces externos - enlaces desde www.eisr.org El sitio web de ESR incluye enlaces a sitios web externos creados y controlados por partes distintas del ESR. Estos enlaces se proporcionan sólo para la comodidad de los usuarios de este sitio y cualquier información obtenida con ello no representa necesariamente las opiniones de ESR. Estos enlaces no entran dentro del dominio www.eisr.org , y ESR no es responsable de las prácticas de privacidad o el contenido de sitios web externos. ESR no representa la exactitud de ninguna información contenida en estos enlaces. Su uso de cualquier sitio web vinculado es exclusivamente bajo su propio riesgo. No enlazamos rutinariamente a sitios web privados, comerciales o similares, aparte de los actuales soportes corporativos de los programas y servicios de ESR. Sin embargo, caso por caso, consideraremos las solicitudes de dichos grupos o personas para enlazar a sus sitios web. ESR concederá tales solicitudes sólo cuando se determine que dichos enlaces apoyarán claramente nuestra misión, y cuando hayamos llegado a la conclusión de que tales vínculos no pondrán en peligro de ninguna manera nuestra reputación, independencia, objetividad, misión o capacidad para servir al sector sin fines de lucro. Para hacer una solicitud, envíe un correo electrónico a ESR. Gener al Las Condiciones de Uso y las demás reglas, directrices, licencias y renuncias publicadas en www.eisr.org constituyen el acuerdo completo entre ESR y usted con respecto a su uso de nuestro sitio web. Si por cualquier razón un tribunal de jurisdicción competente encuentra alguna disposición de las Condiciones de Uso, o parte de la misma, para que no sea ejecutable, dicha disposición se ejecutará en la medida máxima que sea admisible a fin de hacer efectiva la intención de las partes reflejada en dicha disposición, y el resto de los Términos de Uso continuará en plena vigencia y efecto. Cualquier incumplimiento de ESR para ejecutar o ejercer cualquier disposición de las Condiciones de Uso o derechos relacionados no constituirá una renuncia a ese derecho o disposición. Los títulos de sección utilizados en las Condiciones de uso son puramente por conveniencia y no llevan consigo ningún efecto legal o contractual. Política de privacida Como organización sin fines de lucro, el Experimento de Autosuficiencia («ESR») asigna una alta prioridad a la protección de su privacidad. Esta política de privacidad fue creada para demostrar el compromiso del ESR con la privacidad de nuestros clientes y otros visitantes del sitio web. Esta política explica qué tipos de información recoge el sitio web del ESR, www.eisr.org , y cómo se utiliza esta información. Qué información de identificación personal se recopil Los Clientes de ESR y otros invitados del sitio web que se registran para usar www.eisr.org voluntariamente nos proveen de la información de contacto (como nombre y dirección de correo electrónico). Utilizamos esta información internamente para proporcionar un servicio personalizado y para monitorear el tráfico del sitio web. Cookies Cookies son pequeños bits de código que se envían a su computadora cuando inicia sesión en un sitio web que nos permite identificarlo cuando regresa al sitio. ESR utiliza mensajes de «cookie» para ayudar automáticamente a proporcionar mejores servicios. Nos recuerdan quién es usted y sus preferencias para nuestro sitio web en función de lo que ha hecho y nos ha dicho antes. La «cookie» se coloca en su ordenador y se lee cuando vuelve a nuestro sitio web. Las cookies nos permiten llevarle a la información y características que le interesan. También nos permiten rastrear su uso de www.eisr.org , por lo que sabemos qué partes de nuestros sitios son más populares. Puede rechazar las cookies o cancelarlas indicando su navegador web en consecuencia. Cómo se puede utilizar su informació Utilizamos su información personal para proporcionarle un servicio personalizado; para enviarle alertas por correo electrónico; para responder a sus peticiones; para procesar sus aplicaciones; etc. Puede optar por no participar en cualquier momento, lo que dejará de comunicarnos. Puedes hacerlo aquí. También podemos utilizar su información para realizar un seguimiento de sus visitas a nuestro sitio web. Esto nos permite ver cuáles de nuestras características son las más populares para que podamos atender mejor las necesidades de nuestros usuarios. Boletín electrónic Enviamos periódicamente un boletín electrónico a nuestros clientes. Los boletines se envían a su dirección preferida. Puede optar por no participar en cualquier momento, lo que dejará de comunicarnos. Puede hacerlo haciendo clic en el enlace proporcionado en la parte inferior de cada boletín. Encuestas y sondeos De vez en cuando, podemos ofrecer encuestas y/o encuestas interactivas a los usuarios para que puedan compartir sus opiniones con otros usuarios, ver lo que nuestros usuarios piensan sobre temas importantes o orientar mejor nuestro contenido. La participación en las encuestas y/o sondeos es opcional. Las opiniones y respuestas no son identificables para ningún usuario en particular. Podemos compartir información demográfica agregada con socios o partidarios. Nunca compartimos información sobre individuos específicos con terceros. Modificacione Podemos modificar esta política de privacidad de vez en cuando; por favor, revise periódicamente. Mantenemos la opción de modificar esta política en cualquier momento mediante notificación electrónica publicada en nuestro sitio web. Su uso continuo de nuestro sitio web después de la fecha en que se publiquen dichos avisos se considerará que está de acuerdo con los términos modificados. Si tiene preguntas o comentarios, envíe un correo electrónico al Experimento de Autosuficiencia o envíelos por correo electrónico a Experiment in Self-Reliance, Inc, Post Office Box 135, Winston-Salem, NC 27102

Serie de Empoderamiento ¡Pon el poder financiero en tus manos! La serie financiera Road To Empowerment (R2E) se creó para que pueda perseguir sus objetivos financieros a través de la mejora de su carrera, la educación financiera y la creación de activos. Nuestro objetivo es brindar sesiones de educación financiera que se adapten a sus necesidades y horarios. Las sesiones lo desafiarán, enseñarán y prepararán para el futuro. Asuntos de lugar Cada comunidad tiene sus propios desafíos y oportunidades únicos. Las soluciones no son iguales para todos; lo que funciona para uno no funciona para otro. Sabemos que toda nuestra comunidad prospera cuando todos sus vecindarios están saludables. ¿Qué enseña la serie? La serie enseña cómo presupuestar, por supuesto, pero también cubre varios temas que pueden afectar profundamente su situación financiera. Estos incluyen servicios bancarios, habilidades para inquilinos y preparación profesional. Cada sesión proporciona información detallada sobre el tema del día y cómo afecta su presupuesto y su salud financiera en general. ¿Tú qué sacas de esto? Certificado de finalización / graduación Premios de puerta (tarjetas de regalo, libros, etc.) Cena durante las sesiones Conexiones a otros programas Un conocimiento más profundo de la educación financiera y cómo construir activos. Premios por asistencia perfecta Como participar La serie Road to Empowerment es gratuita, pero se recomienda la preinscripción. Para obtener más información sobre nuestras próximas clases y la inscripción, visite nuestra página de eventos . Si tiene interés en este programa, comuníquese con el equipo de Road to Empowerment llamando al (336) 722-9400 ext. 123 o complete el formulario a continuación. Utilice este formulario para solicitar información adicional sobre la serie Road to Empowerment de ESR. Road to Empowerment Series Registration Form Session 3 - Tax Season Readiness Thursday, November 12, 2026 6:30 PM - 8:00 PM Road to Empowerment Session 3 is full! Thank you for your interest and check back the first week of November to register for the next session. First name Last name Email Phone Submit Thank you for registering! You will receive a reminder email the week of the session. We look forward to seeing you there!

VITA Tax Program Assistant Primary Role: The VITA Tax Program Assistant is a knowledgeable and experienced tax preparer who assists the VITA Program Manager in the total operation of the VITA Program, ensuring compliance in keeping with Internal Revenue Service (IRS) regulations and agency policies to provide support to individuals and families. The program works to help individuals and families connect with valuable credits like the Earned Income Tax Credit, Child Tax Credit, etc., and free tax preparation. Reports to: VITA Tax Program Manager, with guidance from the Director of Agency Operations, and Executive Director Essential Responsibilities Prepare and submit tax returns for clients. Schedule clients’ appointments. Advise clients about the tax preparation process. Assist clients with IRS communications. Audit all tax forms for completeness, accuracy and electronic acceptance. Assist with volunteer recruitment. Coordinate volunteer recognition tools for volunteers. Provide tax preparation assistance to tax sites when applicable. Assist with error resolution, tax preparations, e-filing, contacting taxpayers, and responding to tax questions. Maintain tax resources and distribute to individuals and tax sites, when applicable. Maintain volunteer database, ensuring certifications are complete before distributing software access information. Provide guidance to volunteer seeking training resources. Perform other duties as requested by management. Experience/Certifications: Possess a bachelor’s or associate degree in accounting or business administration. Previous experience with tax preparation preferred. Certified or ability to become an IRS-certified tax preparer. Key Competencies: Ability to multi-task, including strong organizational skills, with the ability to prioritize multiple tasks, and the ability to meet deadlines. Exceptional interpersonal skills, including developing relationships with organizations and individuals from diverse backgrounds. Strong focus on detail and accuracy; deadline oriented. Ability to work effectively in a team environment and build strong working relationships. Demonstrated experience in effective communication - both written and verbally. Demonstrated ability to work and function with confidential information and data. Proven comfort level with learning new software applications and systems as necessary. Proficient with Microsoft Office, tax software, volunteer tracking and appointment platforms. Ability to process tax returns in a virtual environment (includes scanning and uploading/downloading documents).

Apoya nuestra misión Involucrarse Hay muchas maneras de involucrarse en ESR y apoyar nuestra misión, ¡solo tiene que encontrar cuál funciona mejor para usted! ¡Mira las diferentes oportunidades que tenemos disponibles para que participes a continuación! Donate Eventos ESR tiene varios eventos y capacitaciones durante todo el año. Consulte nuestra lista completa de próximos eventos y capacitaciones programados. Voluntario Tenemos la suerte de trabajar con voluntarios que tienen como objetivo contribuir a la comunidad de diversas maneras. Cada uno tiene un conjunto único de dones que les permiten servir a los demás. Ser Interno De vez en cuando podemos traer pasantes de una variedad de programas de educación superior, como programas de grado en trabajo social, sociología y psicología. Obtenga experiencia práctica trabajando con el comunidad y comprender los desafíos y la realización de ayudar a los clientes Unete a nuestro equipo ¿Le gustaría aprender más sobre una carrera en ESR? Consulta nuestras posiciones abiertas.

Eventos No hay eventos en este momento Apoya nuestra misión Donar

Director of Agency Operations Primary Role: The Director of Agency Operations plans, coordinate, and direct a broad range of services that allows the organization to operate efficiently. The individual in this position will insure that agency programs and facilities operate as intended by the Executive Director, Board of Directors and as defined by agency guidelines and funding sources. This position will be required to provide leadership for Program Managers and insure that the services provided are sufficient to meet the agency goals of individual self-sufficiency, design and conduct monthly staff development meetings designed to update and upgrade the quality of services the agency provides, and serve in an administrative capacity in all matters relevant to employment of direct service workers in the agency. This individual will also be responsible for developing a relevant in-house tracking system utilizing programmatic data from program managers, data clerk and computer technician. The Director of Agency Operations attend and assist Executive Director in the bi-weekly monitoring of Program Managers progress of aiding Success Coaches, Caseworkers in meeting client case plans. The Director of Agency Operations coordinates space allocation, facilities maintenance and operations, and major property and equipment procurement, security, recycling, wellness and transportation services if needed. Additionally, this position ensures that contracts, insurance requirements, and government regulations and safety standards are followed and up to date. They may examine energy consumption patterns, technology usage, and personal property needs to plan for their long-term maintenance, modernization and replacement. Reports to: Executive Director Duties: Organizational Effectiveness: Assists the Executive Director in all matters related to the employment of direct service workers. Assists Executive Director in providing leadership for Program Managers, Caseworkers, Maintenance and Facilities management. Receives programmatic statistical data and analysis from Program Managers, clerical support, or computer technician in preparation for presentation to Executive Director, Board and Funding Sources. Participates and provides written and oral update to Executive Director during bi-weekly meetings. Provides written update for monthly board meeting. Provides written update and support for Internal Operations Committee. Re-trains and upgrades new and existing agency staff. Designs and conducts monthly staff development meetings to improve service quality. Provides monthly assessments tot the Executive Director and Sr. Finance Director for facilities management. Reviews the agency's services to ensure they meet the goals in agency guidelines. Prepares budget request to support service goals in concert with the Executive Director. Stays abreast of guidelines or regulations regulated to all funding sources. Assists in other special projects as determined by the Executive Director or Board of Directors. Aids the Sr. Finance Director in leadership in the absence of the Executive Director. Enhance Community Collaboration Attends and serves on community job-related committees to stay abreast of changes in agency service population. Monitors services in the wider Winston-Salem community to ensure that agency services are appropriate to community problems, and develops proposals for service changes when necessary. Ambassadorship Serves as an ambassador for the Experiment in Self-Reliance and respects the integrity of the organization. Serves as a team player and assists in furthering the mission of the organization. Reasoning Ability Ability to solve practical problems and deal with a variety of concrete variables in situations where only limited standardization exists. Ability to interpret a variety of instructions furnished in written, oral, diagram, or schedule form. Physical Demands The physical demands described here are representative of those that must be met by an employee to successfully perform the essential functions of this job. Reasonable accommodations may be made to enable individuals with disabilities to perform the essential functions. While performing the duties of this job, the employee is regularly required to walk, stand, crawl, bend, stoop, climb, use hands to finger, handle, or feel; and reach with hands and arms, here. The employee frequently required to sit and talk. The employee may occasionally lift and/or move up to 40 pounds. Specific vision abilities required by this job includes close vision, distance vision, peripheral vision, and depth perception. Work Environment The work environment characteristics described here are representative of those an employee encounters while performing the essential functions of this job. Reasonable accommodations may be made to enable individuals with disabilities to perform the essential functions. While performing the duties of this job, the employee is rarely exposed to outside weather conditions. The noise level in the work environment is usually low to moderate. Specification The information presented indicates the general nature and level of work expected of employees in this classification. It is not designed to contain, or to be interpreted as, a comprehensive inventory of all duties, responsibilities, qualifications, and objectives required of employees assigned to this job. Licenses, Registrations, Certifications Valid Driver’s License and reliable transportation that may be used in the performance of duties. Qualifications: Director of Agency Operations must possess a 4-year degree in Social Work Degree or related field and a minimum of 8-10 years’ experience in business administration. Experience in a low-income population. Have proven supervisory or administrative content. Must have a capacity to collaborate cooperatively with people with varied personal backgrounds. Be able to supervise and lead program managers, caseworkers, maintenance, property management, and build appropriate referral networks in the community. Strong interpersonal, written, and oral skills

Meet ESR's dedicated staff team, leadership, and board members! Meet our Executive Director and Board Chair Fred Bazemore Director Ejecutivo Interino Director de Programas y Operaciones Frederick D. Bazemore es el Director de Programas y Operaciones en Experimento en Autosuficiencia (ESR). Antes de su ascenso a este cargo en enero de 2011, Bazemore fue el Director del Programa de Autosuficiencia de la agencia. Bazemore se unió a ESR en 2003. Bazemore es miembro de la junta directiva de la Asociación de Acción Comunitaria de Carolina del Norte (NCCAA) como Presidente del Distrito Occidental y es miembro del Consejo Regional de la Tríada del Piamonte (PTRC). Nativo de Tarboro, NC, Bazemore obtuvo una licenciatura en Ciencias Políticas y Administración Pública en la Universidad Estatal de Winston-Salem. Las mayores fortalezas: Integridad y consistencia. Tener un gran conocimiento sobre los clientes a los que servimos y seguir construyendo confianza y relaciones sólidas a través de la honestidad y la consistencia siempre ha dado grandes resultados sin importar la situación. Cómo motivo a los demás: Siempre concéntrate en lo positivo. Constantemente motivo y animo a nuestros clientes a permanecer enfocados en las áreas positivas en sus vidas y a rodearse de personas positivas. Lecciones aprendidas: La lección más importante que he aprendido con los clientes a los que servimos es «conocer gente donde están en la vida». Comprender la situación actual de un cliente y ofrecer una entrega en lugar de una entrega ha sido siempre un instrumento que ha producido un resultado positivo. Sabiduría personal: Sé un soñador. Sólo poniendo mi vista en alto puedo esperar alcanzar mis metas. Frederick D. Bazemore es el Director de Programas y Operaciones en Experimento en Autosuficiencia (ESR). Antes de su ascenso a este cargo en enero de 2011, Bazemore fue el Director del Programa de Autosuficiencia de la agencia. Bazemore se unió a ESR en 2003. Bazemore es miembro de la junta directiva de la Asociación de Acción Comunitaria de Carolina del Norte (NCCAA) como Presidente del Distrito Occidental y es miembro del Consejo Regional de la Tríada del Piamonte (PTRC). Nativo de Tarboro, NC, Bazemore obtuvo una licenciatura en Ciencias Políticas y Administración Pública en la Universidad Estatal de Winston-Salem. Las mayores fortalezas: Integridad y consistencia. Tener un gran conocimiento sobre los clientes a los que servimos y seguir construyendo confianza y relaciones sólidas a través de la honestidad y la consistencia siempre ha dado grandes resultados sin importar la situación. Cómo motivo a los demás: Siempre concéntrate en lo positivo. Constantemente motivo y animo a nuestros clientes a permanecer enfocados en las áreas positivas en sus vidas y a rodearse de personas positivas. Lecciones aprendidas: La lección más importante que he aprendido con los clientes a los que servimos es «conocer gente donde están en la vida». Comprender la situación actual de un cliente y ofrecer una entrega en lugar de una entrega ha sido siempre un instrumento que ha producido un resultado positivo. Sabiduría personal: Sé un soñador. Sólo poniendo mi vista en alto puedo esperar alcanzar mis metas. Aimee Smith Presidente de la junta Marsha nació en Wichita Falls, TX en Sheppard A.F. B. Es hija de un veterano de Vietnam retirado de la Fuerza Aérea. Como «mocosa» de la Fuerza Aérea viajó a muchos lugares del país y del extranjero. Marsha también es veterana, sirvió en el ejército estadounidense durante 5 años como especialista en contabilidad. Tuvo el honor de servir con el 160º Regimiento de Aviación de Operaciones Especiales (SOAR) (Aerotransportado). Conocidos como los acosadores nocturnos, son reconocidos por su dominio en las operaciones nocturnas, y donde se representan en la popular película, «Black Hawk Down». Marsha nació en Wichita Falls, TX en Sheppard A.F. B. Es hija de un veterano de Vietnam retirado de la Fuerza Aérea. Como «mocosa» de la Fuerza Aérea viajó a muchos lugares del país y del extranjero. Marsha también es veterana, sirvió en el ejército estadounidense durante 5 años como especialista en contabilidad. Tuvo el honor de servir con el 160º Regimiento de Aviación de Operaciones Especiales (SOAR) (Aerotransportado). Conocidos como los acosadores nocturnos, son reconocidos por su dominio en las operaciones nocturnas, y donde se representan en la popular película, «Black Hawk Down».

IDA Nuevo Siglo Si tiene interés en este programa, comuníquese con Joel Weathers llamando al (336) 722-9400 ext. 161 Nota: El período de solicitud está cerrado. Rellene el formulario de interés y recibirá la notificación cuando comience el próximo período de solicitud. Prueba de que los sueños se hacen realidad IDA Nuevo Siglo se centra en ayudarle a construir activos que seguirán creciendo en valor para lograr la propiedad o mejorar su pequeña empresa. Una vez inscrito, recibirás capacitación en alfabetización económica, capacitación de compradores de casa por primera vez y apoyarás cada paso del camino. Le asignaremos un Coach de Éxito para ayudarle a navegar por un programa integral de educación financiera y crear un calendario personalizado de ahorros combinados hacia un pago inicial en una casa, o fondos coincidentes para mejorar su pequeña empresa. La Cuenta de Desarrollo Individual New Century (IDA) ha logrado la tasa de éxito per cápita más alta de la nación, colocando a más de 525 propietarios de viviendas en la comunidad y representando más de $ 40 millones en activos inmobiliarios sujetos a impuestos. Obtenga participación en su comunidad y ayude a eliminar la pobreza generacional. El programa IDA ayuda a las familias de bajos ingresos a ganar un interés en su comunidad y, al hacerlo, ayuda a eliminar la pobreza generacional. Quien califica Debe ser residente del condado de Winston-Salem / Forsyth y debe cumplir con las pautas de ingresos específicas. El programa IDA está estructurado para que los hogares de bajos ingresos puedan comprar una casa y tener éxito en el pago y la posesión de su propia propiedad. No permita que los problemas de crédito y deuda lo desalienten a solicitar participar en este programa. La superación de las emisiones de crédito y deuda es parte de este proceso. El objetivo del programa es conseguir residentes en sus propios hogares o mejorar su pequeña empresa. Para la propiedad de la casa vamos a examinar su solicitud para la elegibilidad, y notificarle de los resultados. Si su solicitud es denegada, se le informará sobre la razón de la denegación, junto con recomendaciones de maneras de mejorar la elegibilidad. Le animamos a volver a solicitar si la situación relacionada con el cambio de denegación. Para el programa de micro-enterprise IDA, Forsyth County Com & Econ Development mostrará su solicitud de elegibilidad. Para más información póngase en contacto con joel.weathers @ eisr.org (no hay espacios en la dirección de correo electrónico, los espacios sólo se incluyen ion sitio web para evitar spamming de bots.) Requisitos Para participar en el programa IDA, debe: Sea residente de Winston-Salem/Forsyth County. Proporcione un formulario de solicitud y consentimiento de IDA completado. Obtenga un informe reciente de crédito de tres fusiones. Cumpla con las pautas de ingresos y otros requisitos del programa. Pague una tarifa de solicitud no reembolsable de $50. Operar una pequeña empresa durante un mínimo de 2 años. (sólo micro-enterprise). ¿Le gustaría convertirse en patrocinador de una Clase IDA o de un evento IDA? Llame al (33 6) 722-9400 ext. 163 Formulario de interés para voluntarios libres de impuestos de Forsyth Nombre Apellido Email Número de teléfono Please selct your interest: * Obligatorio Home Ownership Small Business Nos comunicaremos con usted a fines del otoño de 2024 por correo electrónico para asistir a una "sesión informativa" aquí en ESR. Submit Thanks for submitting!

VITA Tax Program Manager Primary Role: The VITA Manager is responsible for supervising the operations for the asset building coordination through the VITA program by recruiting volunteers, training volunteers, and supervising and aiding staff and volunteers in setting up tax sites. This individual will manage and execute all free tax preparation with volunteers at community sites. The VITA Manager will work in concert with the economic literacy activities for IDA clients, agency wide clients, and community partners when appropriate. The unified coordinated efforts will aim to address the changing trends that impact families/individuals facing asset poverty. Additionally, the VITA Manager will aid in doing presentations to inform the public/clients in the importance of free tax preparation and information associated with taxes. This individual will lead the efforts of evaluating existing programs and activities in order to make suggestions/changes based on reported client/community needs and business trends. Reports to: Director of Agency Operations with guidance from the Executive Director for community collaborations. Duties: Organizational Program Leadership: Trains volunteers and ESR staff on the benefits of EITC specially the EITC for clients pursuing self-sufficiency and housing stability. Also train staff on the basics of how to use tax system to benefit working families including the use of the Child Tax Credit, the Education Tax Credit and the Savers' Tax Credit. Conducts training for VITA volunteers, set up current tax sites, facilitate process for new sites in concert with the IRS standards Conducts training for tax site host and create site standards in concert with IRS standards Attends and facilitates meetings for Forsyth County Working Family Partnership. Develops strategic plans for the changing community and professional trends by designing and implementing progressive educational programs. Maintains tracking system and data to monitor accomplishments on-going. Contributes to the effectiveness of the program by maintaining active interest in the field, consulting and advocating for change. Assists Executive Director in marketing services to the community or others as directed. Maintains professional competency by participating in continued education, workshops, seminars, etc. and personal growth experiences. Meets regularly with supervisor to discuss community needs, workload, communication concepts and, make suggestions for changes/new programs, etc. Works in concert with IDA Director to promote asset building efforts. Participates and provide written and oral updates to Community Collaborators during scheduled meetings. Maintains working relationships with participants and provide suggestions and/or recommendations as needed. Fulfills other related job duties as needed. Programmatic Marketing and Communication: Develops all outreach materials so that materials can be customized as needed for both the free tax sites and for VITA outreach materials for both eligible individuals and employers. This will include but not limited to fliers, brochures, employer toolkits, and other materials as agreed to by partner agencies. Develops an outreach strategy to reach employers, non-profits who serve low-income clients and eligible families on the benefits of the EITC. Provides educational presentations and marketing presentations to a wide variety of audiences, ensuring a broader range of potential sites and lead financial partners for VITA and asset building efforts. Promotes a positive image of the program by ensuring an understanding of the services available and conducting oneself according to a professional code of ethics. Programmatic Fundraising and Development Aids in grant writing and fundraising for VITA and asset building projects. Enhance Community Collaboration Develops strategic plans to recruit and assist in training volunteers and strengthen alliances for expanding and promoting VITA through the community. Aligns asset building strategies with community-wide expectations to address poverty in families/individuals. Maintains harmonious working relationships with co-workers, United Way, educators, and other related service agencies and collaborative contacts. Risk Management Maintains tax certifications to prepare taxes and attend related training sessions to expand knowledge of tax related laws and expectations. Renews and creates MOU's with tax site host Ambassadorship Serves as an ambassador for ESR and all collaborating partners and maintain the integrity of the organizations involved. Serves as a team player and assist in furthering the mission of the organization. Reasoning Ability Ability to solve practical problems and deal with a variety of concrete variables in situations where only limited standardization exists. Ability to interpret a variety of instructions furnished in written, oral, diagram, or schedule form. Physical Demands The physical demands described here are representative of those that must be met by an employee to successfully perform the essential functions of this job. Reasonable accommodations may be made to enable individuals with disabilities to perform the essential functions. While performing the duties of this job, the employee is regularly required to walk, stand, crawl, bend, stoop, climb, use hands to finger, handle, or feel; and reach with hands and arms, here. The employee frequently required to sit and talk. The employee may occasionally lift and/or move up to 40 pounds. Specific vision abilities required by this job includes close vision, distance vision, peripheral vision, and depth perception. Work Environment The work environment characteristics described here are representative of those an employee encounters while performing the essential functions of this job. Reasonable accommodations may be made to enable individuals with disabilities to perform the essential functions. While performing the duties of this job, the employee is rarely exposed to outside weather conditions. The noise level in the work environment is usually low to moderate. Specifications The information presented indicates the general nature and level of work expected of employees in this classification. It is not designed to contain, or to be interpreted as, a comprehensive inventory of all duties, responsibilities, qualifications, and objectives required of employees assigned to this job. Licenses, Registrations, Certifications Valid Driver’s License and reliable transportation that may be used in the performance of duties. Qualifications: Should possess a 4-year college degree in business or related field, volunteer recruitment experience, tax preparation, and five years’ experience in financial, education or related field. Preferred candidates will have a Human Services, Business, Marketing, Operations or related degree, with two years related experience. Must have working knowledge of computer data entry process of Microsoft programs and other related software programs with strong computer skills in Microsoft Excel and tax software. The position also requires the ability to speak in public and to relate and maintain relationships with educators, clients, businesses, creditors, other agencies, etc.

Experiment in Self-Reliance (ESR) serves low-moderate income individuals who want to reach a level of self-reliance through financial education, asset building, and more. Experiment in Self-Reliance Potenciar la fuerza y la resiliencia IDA Nuevo Siglo | Construcción de activos | Propiedad de viviendas | Pequeñas empresas Forsyth Free Tax Preparación de impuestos gratis cada año para residentes de bajos a moderados ingresos Autosuficiencia Asesoramiento individual para ayudar a cumplir sus metas y alcanzar la autosuficiencia económica. Últimas noticias e historias EITC Awareness Day a ESR Martes, 4 de febrero de 2025 --Tracey Magaraci El alcalde de Winston-Salem, Allen Joines, hablando ante los asistentes al evento. del... ¿ES USTED ELEGIBLE PARA EL EITC? Workers may get a larger tax refund this year because of the Earned Income Tax Credit (EITC). But to get it, you must file a tax return! más información Creemos en crear una zona libre de juicios donde todos sean tratados con respeto, dignidad y compasión. Nuestro objetivo es ayudar a todos a alcanzar su máximo potencial. Nuestro compromiso de potenciar la autosuficiencia social y económica Próximos eventos y talleres FOOD DRIVE Saturday, April 26, 2025 11 AM - 2 PM Help Experiment In Self-Reliance restock their food pantry! Winston-Salem Alumni Chapter - Kappa Alpha Psi Fraternity, Inc., in conjunction with the Kappa Foundation of Winston-Salem, is giving back to the community! Join us for games, food, and music for a great cause. 3480 Dominion Street, Winston-Salem, NC 27105 Learn More No hay eventos en este momento Únase a nosotros para empoderar a nuestra comunidad Potenciar la autosuficiencia social y económica Donar ahora